Angesichts der fortschreitenden Verflechtung von Wirtschaftsräumen gewinnen Personaleinsätze für Unternehmen zunehmend an Bedeutung. Mitarbeiter arbeiten tagtäglich eng über Abteilungs- und Landesgrenzen hinweg zusammen. Dies oft auch direkt vor Ort, in einem anderen Land, in einer anderen Kultur – ob temporär oder dauerhaft. Sie erschließen Märkte, ermöglichen einen Wissenstransfer und erreichen Performance-Steigerungen zum Wohle ihrer Unternehmung.
Unternehmen und Organisationen sehen sich dabei vor enorme organisatorische Herausforderungen gestellt. Ziel ist vor allem die Einhaltung komplexer und strenger werdender Compliance-Vorschriften.