4 de cada 10 empresas en México y Centroamérica no vinculan formalmente sus iniciativas ASG con la estrategia de negocio: KPMG

A pesar de la creciente importancia de estos aspectos, el nivel de madurez en la implementación de temas ASG es limitado en la región. Solo 35% de las organizaciones en México y 39% en Centroamérica han alcanzado un nivel alto de integración de los principios ASG en sus operaciones y estrategias, al tiempo que 33% y 19% respectivamente cuentan con un nivel medio, incorporando únicamente dos dimensiones (AS, AG o SG). Como resultado, únicamente 33% en México y 36% en Centroamérica tienen una estrategia de sostenibilidad formalmente diseñada y alineada con sus objetivos, mientras que 46% y 36% desarrollan iniciativas sin una vinculación formal con su estrategia de negocio.

Las organizaciones mencionan que integrar la gestión de temas ASG en su estrategia les permite acceder a fuentes de financiamiento o mejorar las condiciones de crédito (41% en México y 26% en Centroamérica), así como aprovechar nuevas oportunidades en el mercado (39% y 34% respectivamente); sin embargo, solo 43% en México y 35% en Centroamérica utilizan la información ASG para apoyar la toma de decisiones estratégicas.

En México, 27% de las empresas destinan menos de USD 40,000 anuales a estos temas, mientras que en Centroamérica el porcentaje es de 21%. En México, 41% asigna recursos al cumplimiento de nuevas Normas de Información de Sostenibilidad (NIS) vinculadas con los estados financieros y 39% a la elaboración de reportes ASG. En Centroamérica, 47% canaliza su inversión hacia iniciativas de apoyo a la comunidad y 42% a la elaboración de reportes.

33% de las empresas en México y 43% en Centroamérica señalan que el Consejo de Administración lidera activamente las iniciativas, mientras que 30% y 19% respectivamente lo consideran solo como un asunto adicional de cumplimiento. En este sentido, persisten áreas de oportunidad: 53% en México y 60% en Centroamérica no incluyen metas ASG en los esquemas de compensación del equipo directivo, lo que puede limitar la adopción efectiva de estas iniciativas.

La seguridad y salud del talento es el principal riesgo para 40% de las compañías en México y 49% en Centroamérica; la generación y eficiencia energética también preocupa a 40% y 23% de las organizaciones respectivamente.

En el ámbito ambiental, la generación de emisiones es la principal preocupación para 56% de las empresas en México y 42% en Centroamérica. Por otro lado, en cuanto a la dimensión social, las jornadas laborales y su efecto en el equilibrio entre la vida laboral y personal destaca para 32% en México, mientras que 49% en Centroamérica señala el impacto en las comunidades.

Los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) son el marco más adoptado para la comunicación ASG, con 58% en México y 36% en Centroamérica. El uso de estándares como Global Reporting Initiative (GRI) es mayor en Centroamérica (48%) que en México (42%), aunque persisten retos importantes: la falta de sistematización y herramientas tecnológicas limita la trazabilidad de la información, la anticipación de riesgos y la credibilidad de las iniciativas.