“People First” 는 구성원을 존중하는 우리의 진심을 담고 있습니다. 상호 존중의 문화를 바탕으로 소통하며, 구성원 개개인의 성장을 지원하고, 모두가 건강하고 행복한 일터를 만들고자 합니다.
Our People
- 구성원의 생각과 니즈에 대한 존중과 다양한 소통으로 조직문화 및 일하는 방식의 발전
- 체계적인 Learning & Development 프로그램의 운영 및 경력 개발을 위한 다양한 새로운 업무 기회 제공
- 유연한 업무환경과 즐거운 교류, 구성원의 건강에 대한 케어
- 구성원의 목소리를 반영한 업무 혁신을 통해 지속적인 “Innovative Change” 추진
Our Community
삼정KPMG는 더 나은 사회와 세상을 만들고자 하는 For Better 가치를 실천하며, 사회적 책임을 다양한 방식으로 이행하고 있습니다.
- 구성원 주도의 봉사, 재능기부 등 나눔 실천을 통한 지역사회 기여
- 교육 기회 확대와 정보 접근성 향상을 통한 아동청소년 자립 지원
- <삼정사랑나눔회> 를 통한 복지 사각지대 취약계층 지원
- 장애인표준사업장 <파란행복>으로 더불어 살아가는 사회 구현
Our Planet
삼정KPMG는 지속가능한 미래를 위한 책임 있는 기업 시민으로서, 2050년까지 Net-zero 달성을 목표로 기후변화 대응에 앞장서고 있습니다.
- 기후 변화 대응의 일환인 2050 Net-zero 를 위하여 2019년 기준으로 2030년까지 온실가스 배출량을 50% 감축하는 것을 목표로 설정
- FY22부터 현재까지 재생에너지를 통한 RE100 달성
- 탈탄소화와 순환을 통한 자원 사용의 최적화를 위해 꾸준한 정책 수립 및 활동
KPMG Global Our Impact Plan
KPMG Our Impact Plan 연간 보고서는 전세계 142개국의 멤버펌으로 구성된 KPMG International 이 지속가능성을 위한 네가지 측면 – Governance, People, Planet, Prosperity –에서의 목표를 이행해가는 여정을 담고 있습니다.
